- En primer lugar estaría la indemnización que tiene que pagar la mutua laboral por las lesiones permanentes no invalidantes que viene marcada por un baremo que no supera los 5000 euros de máximo. Esta indemnización es pagada directamente por la mutua laboral y no necesita de abogado para su reclamación.
- También tendríamos derecho a la indemnización que establezca el convenio colectivo si el accidente laboras nos produce un incapacidad permanente parcial total u absoluta. Para reclamar esta indemnización, generalmente si que es necesario contratar a un abogado ya que las aseguradoras no suelen pagar de motu propio incluso en algunos casos las propias empresas no han contratado esos seguros obligatorios y hay que reclamár la indemnización a la propia empresa.
- Pero la indemnización que a nosotros más nos ocupa y preocupa es la derivada de la falta de medidas de seguridad por parte de la empresa. Esta omisión de medidas de seguridad da lugar a una reclamación de indemnización por la responsabilidad civil, y se usa entonces el mismo baremos que para los accidentes de tráfico por lo que la cuantía de las indemnizaciones ya son más elevadas. Para reclamar esta indemnización se requiere siempre de un abogado y generalmente no suele quedar más remedio que llevar a juicio a la empresa para forzar al pago de la indemnización.
- Por último tendríamos
Todo sobre las indemnizaciones derivadas de un accidente laboral. Como reclamar la indemnización y como saber que en el accidente laboral ha habido omisión de medidas de seguridad
miércoles, 5 de septiembre de 2012
¿Tengo derecho a indemnización por accidente laboral?
¿Tengo derecho a indemnización por accidente laboral?. Esta es una de las preguntas más frecuentes que recibimos en Indemnización por Accidente. Existe una gran confusión respecto a los accidentes laborales. Esto es debido a que cuando se produce un accidente laboral existen distintas indemnizaciones que el lesionado puede reclamar:
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